연봉협상 (1) 썸네일형 리스트형 실전 연봉협상 스킬 연봉 협상으로 검색하면 수많은 이야기가 나온다. 그런데 이렇게 검색되어 나온 이야기들 대부분은 다 알고 있는 것들이다. 예를 들자면 - 연봉 협상 전에 자신의 성과를 수치화하라 - 과도한 연봉 인상 요구는 화를 부른다 - 연봉 테이블이 존재함을 잊지 말라 - 현상 유지가 반드시 나쁜 것은 아니다 기타 등등. 이런 이야기는 현실을 직시하게 하지만 '협상'이라는 과제를 해결해주지 않는다. 연봉 협상은 말 그대로 자신이 1년 동안 받을 연봉을 고용주와 협상하는 것이다. 연봉이 무조건 올라간다고 생각해서는 안 된다. 고용주가 "당신과 더는 계약 관계를 지속할 수 없다"고 선포할 수도 있다. 반대로 여러분이 "이 정도를 안 주면 더는 회사에 다닐 수 없다"고 선포할 수도 있다. 고용주와 피고용인이 1년마다 서로의.. 이전 1 다음